Что нужно знать о медстраховке владельцам малого бизнеса
Ваш малый бизнес внезапно стал процветать, потому что вы и ваша команда действительно хороши в своем деле. Чтобы ваши сотрудники были счастливы и продуктивны, а также потому, что вы заботитесь о них, вы решили предложить групповой план медицинского страхования. Это замечательно. Еще лучше то, что в соответствии с Законом о доступном здравоохранении ваше предприятие может получить налоговый кредит на медицинское страхование для малого бизнеса, который поможет компенсировать часть расходов на групповой медицинский план — по крайней мере, на время. Что это такое и как работает, рассказало издание Ramsey Solutions.
Фото: IStock
Налоговый кредит на медицинское страхование для малого бизнеса позволяет снизить сумму налогов, которую малый бизнес должен заплатить, если он впервые предоставляет медицинское страхование своим сотрудникам в рамках программы HealthCare.gov (Small Business Health Options Program, SHOP). Налоговый кредит составляет до 50% страховых взносов для малых компаний или до 35% для малых работодателей, не платящих налоги.
Предприятия, отвечающие требованиям, могут претендовать на налоговый кредит на медицинское страхование малого бизнеса в течение двух лет подряд, и на этом все. Это объясняется тем, что данная льгота предназначена для того, чтобы дать малому работодателю некоторое время на то, чтобы разобраться с тем, как оплатить медицинское страхование, предусмотренное Законом о доступном здравоохранении.
То есть малый предприниматель получает два года на то, чтобы понять, как вписать медицинское страхование своих сотрудников в бюджет. Кредит дает компаниям определенную подушку безопасности, пока они решают, как предложить сотрудникам медицинское страхование.
По теме: IRS объявила налоговые ставки на 2024 год: сколько вам придётся заплатить
Если вы являетесь малым предприятием, желающим предложить групповой план медицинского страхования и воспользоваться налоговым кредитом на медицинское страхование малого бизнеса, обратитесь к одному из независимых местных поставщиков услуг страхования, который поможет вам сориентироваться в планах, предлагаемых в SHOP.
Налоговая служба (IRS) перечислила три требования, которым должно соответствовать предприятие, чтобы получить право на льготу:
1. Вы должны оплачивать страховые взносы за медицинское страхование сотрудников в соответствии с соглашением. Что это означает? Как правило, это значит, что вы должны оплачивать не менее 50% расходов на медицинское страхование каждого сотрудника. Однако этот процент не распространяется на иждивенцев, поэтому, если вы вносите менее 50% взносов на покрытие расходов остальных членов семьи сотрудника, вы все равно можете претендовать на вычет по этим взносам.
2. В течение налогового года у вас должно быть до 25 сотрудников, работающих на полную ставку (FTE). Когда IRS говорит «малый бизнес», оно имеет в виду именно малый бизнес. И если в вашем бизнесе работают только сотрудники, занятые неполный рабочий день, у IRS есть очень простая формула для расчета FTE.
Налоговое управление считает FTE сотрудника, который работает 2080 часов в год. Это рассчитывается исходя из того, что человек, занятый полный рабочий день, трудится восемь часов в день, пять дней в неделю, в течение 52 недель. Выполните математические действия, и вы получите 2080 часов.
Налоговое управление разрешает объединять часы, отработанные сотрудниками, занятыми неполный рабочий день, в FTE. При этом в уравнение могут быть включены сотрудники, работающие как полный, так и неполный рабочий день. Если общее число FTE не превышает 25 сотрудников, вы можете претендовать на налоговый вычет.
3. Средняя годовая зарплата этих штатных сотрудников не может превышать $54 000 (этот показатель индексируется с учетом инфляции и меняется из года в год). Полный 50-процентный кредит предоставляется штатным сотрудникам, зарабатывающим $26 000 в год, и этот процент снижается по мере роста зарплаты.
Кроме того, вы должны проверить средние страховые взносы на медицинское страхование в каждом округе и убедиться, что среднегодовые взносы, которые вы платите, ниже этой суммы.
Итак, после того как вы решили предложить своим сотрудникам групповой план медицинского страхования, можете рассчитать и подать заявление на получение льготы используя форму 8941 IRS.
Вам может быть интересно: главные новости Нью-Йорка, истории наших иммигрантов и полезные советы о жизни в Большом Яблоке — читайте все это на ForumDaily New York
В инструкции к форме есть удобная таблица, в которой вы можете указать своих сотрудников, общее количество часов, отработанных ими в налоговом году, и сумму, которую вы им платили. Она очень удобна тем, что пронумерована от 1 до 25, что является полезным напоминанием о том, что у вас не может быть более 25 FTE. Если у вас более 25 работников, занятых неполный рабочий день, вам придется использовать отдельный лист. Помните, что комбинация работников, занятых неполный рабочий день, не может превышать 25 FTE.
И последнее. Заработная плата и льготы работникам, включая расходы на медицинские страховые планы, являются обычным налоговым вычетом для малого бизнеса. Однако в течение двух лет, когда вы получаете налоговый кредит на медицинское страхование малого бизнеса, то должны вычесть сумму, заявленную в качестве кредита, из той суммы, которую вы заявляете в качестве налогового вычета. По истечении двух лет вернитесь к заявлению о вычете всей суммы, потраченной на медицинское страхование сотрудников.
Читайте также на ForumDaily:
Благотворительные организации в США собирают пожертвования, никому не помогают и не платят налоги
У Google Maps появилось 5 крутых новых функций благодаря искусственному интеллекту
Как инвестировать с умом: во что не вкладывают деньги богатые люди
Семь штатов, где пенсионерам живется лучше, чем во Флориде
Ученые нашли неожиданный способ защититься от деменции: нужно есть популярный фрукт
Как узнать, кто звонит вам с анонимного номера: простой лайфхак
Как нелегальный иммигрант может легализоваться в США
Как получить высшее образование в США почти бесплатно
Подписывайтесь на ForumDaily в Google NewsХотите больше важных и интересных новостей о жизни в США и иммиграции в Америку? — Поддержите нас донатом! А еще подписывайтесь на нашу страницу в Facebook. Выбирайте опцию «Приоритет в показе» — и читайте нас первыми. Кроме того, не забудьте оформить подписку на наш канал в Telegram и в Instagram— там много интересного. И присоединяйтесь к тысячам читателей ForumDaily New York — там вас ждет масса интересной и позитивной информации о жизни в мегаполисе.
Выбор редакции
