Разрешения на работу больше не будут продлевать автоматически

Департамент внутренней безопасности (DHS) объявил об отмене практики автоматического продления разрешений на работу (EAD), сообщает официальный сайт USCIS.

С 30 октября 2025 года автоматическое продление разрешений на работу (EAD — Employment Authorization Document) полностью прекращается для большинства категорий заявителей. Новое временное правило вступает в силу немедленно. Его цель — повысить безопасность и контроль за иммигрантами, работающими в США.

EAD — это официальный документ, который позволяет иностранцам легально работать в США. Его выдают беженцам, обладателям временного защищённого статуса (TPS), студентам, супругам держателей виз H-1B и L-1, а также другим категориям, не имеющим права на постоянную грин-карту, но нуждающимся в работе.

Раньше, если человек подавал заявление на продление EAD до истечения срока действия текущего документа, он автоматически получал дополнительные 540 дней (около 1,5 года) права на работу — даже если USCIS не успевала обработать заявку. Это правило ввели во время пандемии COVID-19 в 2020–2021 годах, чтобы избежать массовых увольнений иммигрантов из-за задержек в обработке. За это время автоматическое продление помогло сотням тысяч человек сохранить работу.

По теме: USCIS обновила условия получения грин-карты: что изменилось

Теперь никакого автоматического продления не будет. Если вы подаёте на продление EAD 30 октября 2025 года или позже — ваше право на работу заканчивается точно в день истечения текущего документа, если Служба гражданства и иммиграции США (USCIS) не успеет выдать новый.

Исключения есть, но их мало: автоматическое продление сохраняется только для некоторых категорий TPS, если это прямо указано в Федеральном реестре, а также для определённых категорий беженцев. Все автоматические продления, выданные до 30 октября 2025 года, остаются в силе до своего срока.

Официальная причина изменений — безопасность. USCIS заявляет, что автоматическое продление позволяло людям работать годами без повторной проверки биографии, отпечатков пальцев и данных о судимостях. Теперь каждый, кто хочет продлить EAD, будет проходить полную проверку заново — как при первой подаче.

Директор Службы гражданства и иммиграции США Джозеф Эдлоу сказал: «USCIS придаёт особое значение тщательному отбору и проверке иностранцев устраняя политику, введённую предыдущей администрацией, которая ставила удобство иностранцев выше безопасности американцев. Это разумная мера, которая гарантирует, что проверка и отбор завершены надлежащим образом до продления разрешения на работу. Всем иностранцам следует помнить: возможность работать в США — это привилегия, а не право».

По словам властей, это поможет выявлять мошенничество (например, поддельные документы), находить людей с криминальным прошлым или связями с терроризмом и быстро инициировать депортацию в случае угрозы.

На практике это означает, что если USCIS не успеет обработать ваше заявление до конца срока EAD — вы не имеете права работать, даже если подали документы вовремя. Работодатель обязан уволить вас, иначе ему грозят штрафы. Сейчас среднее время рассмотрения заявок на EAD — от 6 до 12 месяцев. Без автоматического продления это означает реальный перерыв в работе для десятков тысяч человек. Особенно уязвимы обладатели TPS (например, из Венесуэлы, Украины, Гаити), если не попадут под исключение, супруги H-1B/L-1 (H-4, L-2), студенты (OPT) и беженцы.

Вам может быть интересно: главные новости Нью-Йорка, истории наших иммигрантов и полезные советы о жизни в Большом Яблоке – читайте все это на ForumDaily New York

USCIS настоятельно рекомендует подавать документы на продление разрешения на работу за 180 дней до окончания текущего EAD — то есть за полгода. Чем раньше — тем лучше. Если подать за 30 дней до конца действия разрешения, риск потерять работу составляет почти 100%.

Иммиграционные адвокаты и правозащитники уже называют это решение жестоким и нереалистичным. Люди будут терять работу, дома, медицинскую страховку — и всё из-за бюрократии.

Работодатели, в свою очередь, опасаются массовых увольнений квалифицированных сотрудников.

Читайте также на ForumDaily:

Топ-5 стран, выдающих рабочие визы, куда стоит поехать вместо США

Что Трамп изменил в иммиграционной политике США и как это повлияло на приезжих в Америке

Нелегал умудрился пройти федеральную проверку и устроиться на работу в полицию Мэна

Хотите больше важных и интересных новостей о жизни в США и иммиграции в Америку? — Поддержите нас донатом! А еще подписывайтесь на нашу страницу в Facebook. Выбирайте опцию «Приоритет в показе» —  и читайте нас первыми. Кроме того, не забудьте оформить подписку на наш канал в Telegram  и в Instagram— там много интересного. И присоединяйтесь к тысячам читателей ForumDaily New York — там вас ждет масса интересной и позитивной информации о жизни в мегаполисе.