Иммигранттары жоқ АҚШ-тың ең табысты компанияларының тізімі қандай болады?

Сурет: Депозитфоталар

Fortune 500 - жылдық табысы бойынша АҚШ-тың ең ірі компанияларының тізімі - иммигранттар немесе олардың балалары - екінші ұрпақ иммигранттары негізін қалаған компаниялар есепке алынбаса, атауын өзгерту керек еді.

Бұл шақырылатын еді Fortune 284 жазады Әуе күштері.

Бұл іскери басылымдағы компаниялар тізімін талдау нәтижесі. байлықжаңа американдық аналитикалық орталықта талданды Американдық кәсіпкерлік орталығы (CAE).

Сарапшылардың пікірінше, 216 компанияның 43-сы (яғни 500%) иммигранттар немесе олардың ұрпақтары, соның ішінде ықпалды компанияларды құрған. Google және IBM.

Іс жүзінде, CAE зерттеушілері компаниялар тізімінің негізін қалаушылар қатарынан көбірек екінші буын иммигранттары мен иммигранттарын тапты Fortune 500: Ең жоғары табысы бар 52 компанияның құрылтайшыларының 25%-ы және 57-тің 35%-ы.

2016 жылы бұл компаниялар бүкіл әлем бойынша барлығы 12,8 миллион адамды жұмыспен қамтып, 5,3 триллион АҚШ долларын құрайтын жиынтық табыс әкелді — бұл дүниедегі үшінші ірі экономика Жапонияның ЖІӨ-мен салыстырылатын сома.

Google негізін қалаушылардың бірі Сергей Брин алты жасында ата-анасымен бірге Ресейден АҚШ-қа көшіп кетті. Сурет: Депозитфоталар

CAE зерттеуінің нәтижелері Дональд Трамп жүзеге асырып жатқан иммиграцияны шектеу шараларының қабылдануына әсер ету үшін АҚШ-тың бірнеше конгресмендеріне – республикашылдарға да, демократтарға да көрсетілді. Біз, атап айтқанда, «Армандаушылар» бағдарламасын тоқтату туралы айтып отырмыз (Арманшылар бағдарламасы) құжаттары жоқ 800 мың жас иммигранттарды депортациялауды болдырмауға көмектесу үшін мемлекетке өз балалары заңсыз әкелген.

«Нәтижелер индикативті, бірақ таң қалмауы керек. Елде иммигранттардың жергілікті тұрғындарға қарағанда өз бизнесін ашу ықтималдығы жоғары екендігі туралы күшті дәлелдер бар. Кейбір экономистер өз тағдырын өз қолына алып, басқа елге қоныс аударғандар тәуекелге барып, өз ісін ашады деп есептейді. Екіншіден, иммигрант тәжірибесі адамды тапқыр болуға және белгісіздік пен сәтсіздікке төтеп беруге үйретеді. Үшіншіден, иммигранттардың жұмысқа орналасу үшін әлеуметтік байланыстары жоқ», - деп түсіндірді CAE зерттеу директоры Ян Хэтэуэй BBC-ге.

Хэтэуэй Dreamers бағдарламасын сақтау және иммигрант-кәсіпкерлер үшін арнайы визалар жасаудың гуманитарлық мәнінен де жоғары екенін атап өтті.

«Гуманитарлық тұрғыдан алғанда зияны анық: біз отбасыларды бөліп, балалар мен жастарды байланысы аз елдерге жібереміз. Бірақ экономикалық салдары сөзсіз. Екі-үш онжылдықта осы 800 XNUMX балалар мен жастар ондаған мың американдық компанияларды құруы мүмкін. Олардың кейбіреулері болашақта тізімге енуі мүмкін Fortune 500.

CAE зерттеуі көрсеткендей, 216 бірінші немесе екінші буынды иммигранттардың көпшілігі жоғары технологиялар саласында (43), сондай-ақ бөлшек сауда, қаржы және сақтандыру саласында (26) айналысады. Жалпы иммигрант құрылтайшыларын тізімдегі барлық салаларда табуға болады Fortune 500соның ішінде автомобиль өндірісі.

Балаларыңызға жақсы мамиле жасаңыз

Форд ең американдық компания болып табылады. Бірақ оның негізін қалаушы Генри Форд (1863-1947) шын мәнінде ирландиялық әкенің ұлы және бельгиялық иммигранттардың кенже қызы болды. XNUMX ғасырда Америкаға иммигранттардың үлкен ағынын ескере отырып, бұл шығу таңқаларлық емес.

Құрылтайшы Боинг Уильям Боинг Германия мен Австриядан келген иммигранттар отбасында дүниеге келген.

Компанияның негізін қалаушы және иесі Tesla Элон Маск АҚШ-қа Оңтүстік Африкадан көшіп келді.

компания Facebook ең алдымен Марк Цукербергтің есімімен байланысты, бірақ оның негізін қалаушы Эдуардо Саверин болды, ол Америка Құрама Штаттарына 10 жасында ата-анасымен бірге келді.

Тағы бір мысал, жасаушылардың бірі Сергей Брин Googleол 1973 жылы Мәскеуде дүниеге келген, бірақ алты жасында отбасымен бірге АҚШ-қа кеткен.

«Өз жолыңызды құрудың жұмыс этикасы әдетте иммигранттардың балаларында қалыптасады. Көптеген иммигранттар бұл елге экономикалық немесе саяси қиындықтардан құтылу үшін немесе екеуінде де жақсы өмір іздеп келді. Өзін-өзі жетілдіру және балаларының болашағын қамтамасыз ету рухы осындай отбасыларда бала кезінен қалыптасады. Бізде бұл туралы кейбір дәлелдер бар - Гарвард университетінің жақында жүргізген зерттеуі балалар кезінде басқа елге әкелінген иммигранттар бастаған бизнестердің өмір сүру және өсу қарқыны жақсырақ екенін көрсетті », - деп қосты Хэтэуэй.

Тізімдегі әрбір төртінші компания Fortune 500 (24,8%) иммигранттардың балалары құрған және осы тұрғыда жас иммигранттарды қорғайтын бағдарламалар ерекше маңызды.

«Иммигрант балалардың қаншалықты маңызды рөл атқаратыны таңқаларлық. Бұл маңызды, бірақ жиі ұмытылатын аспект. Демографияның экономикалық әсері уақыт өте баяу дамиды. Бүгінде Америка Құрама Штаттарына келген иммигранттардың бір әсері бар, бірақ олардың балалары жақсырақ білім алып, мүмкіндіктері жоғары болса, бірнеше онжылдықта экономикаға айтарлықтай әсер етуі мүмкін», - дейді сарапшы.

Форум күнін де оқыңыз:

Америкадағы жаңа иммигранттарға кім көмектеседі

Green Card лотереясында делдалдардың құрбанына айналудан қалай сақтану керек

АҚШ-та қалай жақсы жұмыс табуға болады: біздің адамдарымыздың әңгімелері мен кеңестері

АҚШ-қа иммиграция - алаяқтарға қалай түспеуге болады

Сіз АҚШ-тағы өмір және Америкаға иммиграция туралы маңызды және қызықты жаңалықтарды алғыңыз келе ме? — бізді қолда садақа бер! Сондай-ақ біздің парақшаға жазылыңыз Facebook. «Дисплейдегі басымдық» опциясын таңдап, алдымен бізді оқыңыз. Сондай-ақ, біздің сайтқа жазылуды ұмытпаңыз Telegram каналы  мен Instagram- Онда қызық көп. Және мыңдаған оқырмандарға қосылыңыз ФорумДүниежүзілік Нью-Йорк — онда сіз мегаполистің өмірі туралы көптеген қызықты және жағымды ақпаратты таба аласыз.