АҚШ-тың еңбек заңнамасындағы жалақыға әсер ететін 4 өзгеріс

Президент Обаманың денсаулық сақтау саласындағы реформасының (Obamacare деп аталады) нәтижесінде сіз жалақыңыздың өзгергенін байқауыңыз мүмкін. Ресурс Гобанкинграттар жалақы деңгейі өзгеретін 4 бағыт анықталды.

Қосымша уақыт ережесі

2016 жылдың мамырында президент Обама үстеме ақы төлеуге қатысты заңдарды реттейтін соңғы ережені жариялады. Бұл өзгеріс келесі жылы 4 миллион АҚШ жұмысшысына әсер етеді. Соңғы ереже үстеме, әкімшілік және кәсіби қызметкерлердің жалақысы мен сыйақыларының деңгейін өзгертеді, олар үстеме жұмыс үшін ақы төлеуді бастайды. Үстеме жұмыс ақысы - бұл қалыпты жұмыс аптасында 40 сағаттан кейін жұмыс істеген әр сағат үшін жұмыс уақытының ставкасынан бір жарым есе жоғары.

Егер бұрын жұмысшыларға жылына 23,5 мың АҚШ доллары көлеміндегі кірістермен өңдеу үшін төлемдер төленетін болса, онда 1 жылдың 2016 желтоқсанынан бастап жыл сайын 47,4 мың доллар табатындардың барлығы оларды ала алады.

Қорытынды ережемен белгіленген жалақы деңгейінің жоғарылауы, бұрын артық жалақы алмаған көптеген американдықтардың жалақысын тексеруді арттырады. Алайда, кейбір жұмыс берушілер еңбекақы төлеу шығындарын азайту мақсатында еңбекақы төлеу ведомосіне өзгертулер енгізуі мүмкін.

Мысалы, жұмыс беруші жалақыңызды қосымша уақыт төлемеу үшін жалақыны жаңа 47 доллар деңгейіне өзгерте алады. Немесе сізден жұмыс уақытын тиімді пайдалану және аптасына 476 сағаттан артық жұмыс істемеу сұралуы мүмкін.

2016 жылы федералды контрагенттер үшін ең төменгі жалақының кенеттен өсуі

АҚШ Президентінің № 13658 Жарлығына сәйкес, Еңбек департаменті федералды контрагенттер үшін ең төменгі жалақыны үстіміздегі жылдың 10,15 қаңтарынан 1 желтоқсанына дейін сағатына $ 31 дейін арттырды. Енді жарлық бойынша жұмыс жасайтын персоналға ең төменгі ставка сағатына 5,85 доллар алуы керек, ал егер ставка мен ұшақтың жалпы мөлшері сағатына $ 10,15-ке жетпесе, жұмыс беруші бұл айырмашылықты жалақыны көбейту арқылы жабуы керек.

Қол жетімді денсаулық сақтау туралы заң 2010 ж

Статистикаға сәйкес, 2015 жылы 15 миллион американдық өздері үшін жұмыс істеді, ал 2016 жылғы шілдеде 7,8 миллион АҚШ тұрғыны жұмыссыз қалды. Қол жетімді денсаулық сақтау туралы заң барлық американдықтарға қатысты болса да, ол өзі үшін жұмыс істейтін немесе мүлдем жұмыс істемейтіндерді құтқару ауыртпалығын көтереді.

Obamacare деген атпен танымал «Қол жетімді медициналық көмек туралы» заңға сәйкес, егер сізде медициналық сақтандыру болмаса, сіз мемлекет, сіз, сіздің жұбайыңыз және тәуелді отбасы мүшелері медициналық сақтандыруды пайдаланбаған әр ай үшін мемлекетке айыппұл төлеуге тура келеді.

2016 жылы медициналық сақтандырудың болмауы үшін мұндай төлем келесі екі соманың ең үлкені:

• Сіздің үй шаруашылығыңыздың кірісінің 2,5% (максимум - Қола денсаулық жоспарына сәйкес жылдық сақтандыру сыйлықақысы), немесе
• Ересек адамға 695 доллар және 347,50 жасқа дейінгі балаға 18 доллар (ең жоғары - 2 доллар).

Соңғы жылдары бұл төлем қымбаттады - 2015 жылы ол үй кірісінің 1% немесе ересек адамға 325 доллар және бір балаға $ 162,50 құрады.

2009 жылы ең төменгі жалақының өзгеруі

Ең төменгі сағаттық жалақы мөлшері 7,25 жылы $ 2009 деңгейінде белгіленді, нәтижесінде қызметкерлер ең төменгі мөлшерде және толық жұмыспен қамтылған кезде айына $ 120 көбірек ақша ала бастады. Бұрын федералды минималды мөлшерлеме 6,55 долларды құрады (2008 жылы бұл деңгейге 5,85 жылы 2007 доллардан көтерілген).

Әділ еңбек стандарттары заңымен белгіленген ең төменгі сағаттық жалақы американдық экономиканың маңызды факторы болып табылады. 870 жастан асқан шамамен 000 16 американдықтар 2015 жылы ең төменгі жалақыдан артық төлем алды, ал АҚШ-тың еңбек статистикасы департаментінің мәліметінше 1.7 миллион азамат осы минималды деңгейден аз жұмыс істеді. 2009 жылы ең төменгі жалақыны көтергеннен кейін 30 штаттағы миллиондаған жұмысшылар өздері үшін көп ақша таба бастады.

2016 жылдың наурыз айындағы жағдай бойынша, 29 штат пен Колумбия округінде минималды мөлшер белгіленген федералдық минимумнан жоғары болды. Нью-Йорк және Колумбия округі осы жылы заңдар қабылдады, оған сәйкес сағатына ең төменгі жалақы 15 және 2018 жылдары сәйкесінше сағатына 2020 долларды құрауы керек. Осындай заң Калифорнияда қабылданды - 26 қызметкері бар жұмыс берушілерден ең төменгі жалақыны 15 жылдың 1 қаңтарына дейін сағатына 2023 долларға дейін көтеруді талап етеді.

Сиэттл және Чикаго сияқты кейбір ірі қалаларда сағаттық ставка 15 долларға дейін көтеріледі, бірақ кезең-кезеңімен. Егер сол заң басқа штаттар мен қалаларда қабылданатын болса, онда көптеген американдық жұмысшылар жақын болашақта жоғары жалақы ала бастайды.

Сондай-ақ оқыңыз:

Нью-Йорктегі қоқыс салатын адамның жалақысы беделді колледждердің түлектеріне қарағанда жоғары

100 мың доллардан асатын жалақысы бар АҚШ-тағы күтпеген мамандықтар

Түлектердің жалақысы бойынша АҚШ рейтингі

АҚШ компаниялары жыл сайынғы жалақы бонустарынан бас тартады

Сіз АҚШ-тағы өмір және Америкаға иммиграция туралы маңызды және қызықты жаңалықтарды алғыңыз келе ме? — бізді қолда садақа бер! Сондай-ақ біздің парақшаға жазылыңыз Facebook. «Дисплейдегі басымдық» опциясын таңдап, алдымен бізді оқыңыз. Сондай-ақ, біздің сайтқа жазылуды ұмытпаңыз Telegram каналы  мен Instagram- Онда қызық көп. Және мыңдаған оқырмандарға қосылыңыз ФорумДүниежүзілік Нью-Йорк — онда сіз мегаполистің өмірі туралы көптеген қызықты және жағымды ақпаратты таба аласыз.