როგორ ვეძებთ სამუშაოს შეერთებულ შტატებში, რომ იპოვოთ იგი: პირადი გამოცდილება და რჩევა - ფორუმი დღიური

The article has been automatically translated into English by Google Translate from Russian and has not been edited.
Переклад цього матеріалу українською мовою з російської було автоматично здійснено сервісом Google Translate, без подальшого редагування тексту.
Bu məqalə Google Translate servisi vasitəsi ilə avtomatik olaraq rus dilindən azərbaycan dilinə tərcümə olunmuşdur. Bundan sonra mətn redaktə edilməmişdir.

როგორ ვეძებთ სამუშაოს შეერთებულ შტატებში, რომ იპოვოთ იგი: პირადი გამოცდილება და რჩევები

სერგეი ტიმშინი, ავტორი ჟურნალი "ბორცვის მიღმა", ისაუბრა იმაზე, თუ როგორ უნდა მოძებნოთ სამუშაო ამერიკაში. სტატია ყველაზე სასარგებლო იქნება მათთვის, ვინც სწავლობდა შეერთებულ შტატებში, ასევე სტუდენტებისათვის. ამასთან, ამერიკული განათლებისა და სამუშაო ვიზის გარეშე მყოფი ადამიანები ბევრ სასარგებლო რამესაც სწავლობენ. შემდგომი - პირველი პირისგან.

ფოტო: Shutterstock

როგორ ასწავლიან ამერიკული უნივერსიტეტები სამუშაოს ძიებას

თითოეულ უნივერსიტეტს აქვს კარიერული ცენტრი, რომელიც ეხმარება სტუდენტებს სამუშაოს პოვნაში. ისინი ასწავლიან, თუ როგორ უნდა შექმნან ნაცნობები და დადიან ქსელის ღონისძიებებზე, რომ გაზარდონ კავშირი. შემდეგ ისინი გეუბნებიან, რომ არ გჭირდებათ (თითქმის აუკრძალავთ) ყველა შესაძლო ვაკანსიაზე განაცხადის გაკეთება, მაგრამ გირჩევთ აირჩიოთ რამდენიმე კომპანია, შეისწავლოთ ყველაფერი ამ კომპანიების შესახებ და მიმართოთ მაქსიმუმ 2-3 შერჩეულ კომპანიას. ამ კომპანიებში თქვენ უნდა იპოვოთ თანამშრომლები LinkedIn– ის საშუალებით, შეეცადოთ მოიწვიოთ ისინი ყავაზე და გაარკვიოთ მენეჯერების კონტაქტები რეზიუმეების გაგზავნისთვის. ყველაფერი ლოგიკურად ჟღერს, მაგრამ ...

რა მდგომარეობაა?

სინამდვილეში, მთელი ეს ქსელი და გაცნობა ძალიან ცუდად მუშაობს. ვინაიდან ყველა სტუდენტი მიჰყვება ამ გეგმას, ამ მიდგომამ დაკარგა ყოველგვარი ღირებულება. თუ მიხვედით მნიშვნელოვან ღონისძიებაზე და გაცვალეთ სავიზიტო ბარათები იქ ათეულობით ადამიანთან ან დაამატეთ ახალი ნაცნობები სოციალურ ქსელებში, ეს არაფერს ნიშნავს. ამის ფასი დაახლოებით ნულია, თქვენ არ დაგიწყიათ რაიმე ქსელი და ნაკლებად სავარაუდოა, რომ ვინმემ ასე დაიწყოს. თუ ყველა იტყუება თავის სუპერ უნარებზე და ასობით მეგობარს უმატებს ერთმანეთს, როგორ შეგიძლიათ განსაზღვროთ რომელი ნაცნობებია სასარგებლო? სამაგიეროდ, როცა მხოლოდ 2-3 კომპანია აირჩიე და ცდილობ მანდ განაცხადო, დიდია ალბათობა იმისა, რომ სხვა რეზიუმეების შემოდინების გამო არც განიხილება, როგორი გენიალურიც არ უნდა იყო. ეს ვარიანტი აუცილებლად იმუშავებს, თუ თქვენ ხართ შესანიშნავი სპეციალისტი და უბრალოდ განიხილავთ სამუშაოს შეცვლას. ამ შემთხვევაში, თქვენ გაქვთ დრო, რომ შეისწავლოთ კომპანიები და დაელოდოთ. მეორეს მხრივ, კარგ სპეციალისტებზე, როგორც წესი, უკვე ნადირობენ კომპანიები.

On სათაური: რატომ ურჩევენ ემიგრანტებს არ იმუშაონ რუსებთან აშშ-ში

ჩემი ამერიკის სამუშაოს ძიების სახელმძღვანელო

მოამზადეთ კარგი რეზიუმე. შესაძლოა ფულის შეკვეთაც კი. ეს უნდა გამოირჩეოდეს რუხი მასისგან ოდნავ.

შეხვედრა ტანსაცმელზე. ტაძრის უნივერსიტეტში იძულებული გავხდით ვიმოქმედოთ მკაცრი ფორმატით: უამრავი წერილი და არც სამოყვარულო წარმოდგენები. ირონიულად ითქვა, რომ Comcast– ის პროფესორმა, ჩვენი რეზიუმეების დანახვისას, თქვა, რომ ის ვერასდროს ვიქირავებდით, რადგან ჩვენს რეზიუმეებში აბსოლუტურად არ არის შექმნილი შემოქმედება და არც სურვილი.

სხვათა შორის, რეზიუმე უნდა იყოს ერთ გვერდზე.

დარწმუნდით, რომ მოამზადეთ სამოტივაციო წერილი. თეორიულად, თითოეული ვაკანსიისთვის ინდივიდუალური უნდა იყოს, მაგრამ ყოველ ჯერზე მისი მორგება არარეალურია. ამიტომ შექმენით ყველაზე უნივერსალური შაბლონი, რომელშიც შეცვლით მხოლოდ იმ პირის სახელს, რომელსაც მიმართავთ და კომპანიის სახელს. ასევე - არაუმეტეს ერთი გვერდისა და მხოლოდ ყველაზე მნიშვნელოვანი უნარების აღწერა.

მიმართეთ რაც შეიძლება ბევრ სამუშაოს. არავის მოუსმინო. მეტი ვაკანსია ნიშნავს გასაუბრებაზე მოწვევის დიდ შანსს. ამერიკას თავისი წესები აქვს. თუ რუსეთში hh.ru-ზე პასუხობენ საშუალოდ ორ დღეში და თითქმის ყოველთვის, მაშინ აშშ-ში საშუალოდ ისინი საერთოდ არ პასუხობენ ან პასუხობენ 2-3 კვირაში.

არ გჯერა? მე ვიცავდი სტატისტიკას:

  • 298 სამუშაო ადგილები
  • 63 პასუხი. ეს მოიცავს კომპანიის მხრიდან უარს და ნებისმიერ საქმიანობას, ანუ მათ ყოველ შემთხვევაში რატომღაც უპასუხეს ინტერვიუზე მიწვევით ან უარი.
  • 90 ნახვები. მომენტი, როდესაც კომპანიამ მინიმუმ გახსნა რეზიუმე, არაფრის დაწერის გარეშეც კი. უფრო მეტიც, მრავალი შეხედულებაა შევსებიდან 2 თვის შემდეგ.

ასე რომ, სტატისტიკამ აჩვენა, რომ პასუხების პროცენტი ძალიან მცირეა. მაშინაც კი, თუ მე არ გავითვალისწინე გარკვეული შეხედულებები და ამ ათეულში ჩავწერე ეს 90 (298 ინტენტიდან), გამოდის, რომ თქვენი პროგრამების 50% უბრალოდ ვერ ხედავს, ისინი თქვენს რეზიუმესაც კი არ აღწევს. ამრიგად, 2-3 კომპანიას მიმართვა საკმაოდ არაჩვეულებრივია. ფაქტია, რომ ამერიკაში შრომის ბაზარი ძალიან დატვირთულია, მთელი მსოფლიო აქ მოდის. ამერიკულ კომპანიებს შრომის დეფიციტი თითქმის არ აქვთ.

On სათაური: პირადი გამოცდილება: რა განსხვავებაა აშშ – სა და რუსეთში სამუშაო პირობებს შორის

შეავსეთ თქვენი LinkedIn პროფილიდა კარგად შეავსე, ნუ იზარმაცებ. ეს არის თქვენი სავიზიტო ბარათის მსგავსი. ეს ფაქტი არ არის, რომ ისინი იქ შევლენ სანახავად, მაგრამ თუ ისინი შემოვლენ, მაშინ იქ ყველაფერი კარგად იყოს. სხვათა შორის, ამ საიტზე ყველა შესანიშნავად გამოიყურება, რადგან თითქმის ყველა მნიშვნელოვნად გაზვიადებს თავის მიღწევებს. იქ საკმაოდ ნორმალურია პროგრამულ ენაზე დამატება ”უნარების” ვარიანტში, მაშინაც კი, თუ პროგრამირება მხოლოდ ორი თვის წინ დაიწყეთ და არც კი იცით როგორ მუშაობს ფუნქციები.

საკუთარი გამოცდილებიდანაც შემიძლია ამის თქმა ყველა საიტი არ არის კარგი სამუშაოს მოსაძებნად. უცნაურად საკმარისია, რომ იგივე LinkedIn– ში თითქმის უაზროა სამსახურის ძიება გამოცდილების გარეშე, რადგან 1000 ვაკანსია. გირჩევთ მსგავს საიტებს https://www.ziprecruiter.com, https://www.joinhandshake.com. მათზე პასუხების ყველაზე მაღალი პროცენტი მქონდა.

30-45 წამის განმავლობაში მოამზადეთ მოთხრობა საკუთარ თავზე და უნარებზე. ამას ეწოდება ლიფტის მოედანი. სახელი გულისხმობს იმას, რომ თუ ლიფტში გაქვთ საუბარი ვინმესთან, რომელიც პოტენციურად საინტერესოა, 45 წამი გაქვთ საკუთარი თავის შესახებ. ინტერვიუების დროს მათ თითქმის ყოველთვის სთხოვენ საკუთარი თავის შესახებ თქვან, ეს მეტყველება აქ ძალიან სასარგებლოა.

აშშ-ში სამუშაოს მოსაძებნად, საშუალოდ, 3 ინტერვიუ უნდა გაიაროთ. პირველი იქნება რეკრუტერთან ტელეფონით: ის გაარკვევს ვინ ხარ და დაადგენს, ხარ თუ არა ადეკვატური ადამიანი. ხშირად მათ არც კი იციან პოზიციის შესახებ; ეს ისეთი დიდი საცერია. მეორე ინტერვიუ სავარაუდოდ იქნება მენეჯერთან კომპანიაში. აქ დეტალურად მოგეკითხებათ ვინ ხართ და როგორ გამოგადგებათ კომპანიისთვის. აუცილებლად მოამზადეთ კითხვები – საუბრის ბოლოს მათი დასმა კარგ მანერებად ითვლება. ეს აჩვენებს, რომ თქვენ წაიკითხეთ ვაკანსია და დაინტერესდით მისით. მესამე ინტერვიუ არის დასკვნითი, სადაც დიდი ალბათობით გაგიკითხავთ თქვენი მომავალი უფროსი/ლიდერი. თითოეულ გასაუბრებაზე უნდა მიხვიდეთ სრული ჩაცმულობით, ქურთუკით და შარვლით. ასეა აქ, განსაკუთრებით აღმოსავლეთ სანაპიროზე.

სხვათა შორის, არ უნდა დაგვავიწყდეს რეზიუმეს დაბეჭდვა. თუ ინტერვიუში რამდენიმე ადამიანია, თქვენ მზად უნდა იყოთ, რომ რეზიუმეს მისცემთ, ეს ხდება.

On სათაური: დასაქმებული სამუშაოს ძებნის 15 ინსტრუმენტი

ამერიკაში, ყოველი ინტერვიუს შემდეგ უნდა გამოაგზავნოთ შემდეგი ელ.ფოსტა. შეგიძლიათ ინტერნეტში მოძებნოთ და იპოვოთ პარამეტრები, მაგრამ ზოგადი აზრი ის არის, რომ ინტერვიუსთვის უნდა მადლობა გადაგიხადოთ და თქვათ, რომ ამ ვაკანსიით ხართ დაინტერესებული. ასეთი ელ.ფოსტა უნდა გაიგზავნოს ინტერვიუდან არა უგვიანეს 24 საათისა.

ქსელში. ბევრს ურჩია გაეცანით ნაცნობებს და ეძებონ მათ მეშვეობით მუშაობა. თუ თქვენ არ ხართ მშობლიური ამერიკელი, მაშინ ამ ნაცნობების გასაკეთებლად ყველაზე მარტივი გზაა დაესწროთ ყველა სახის მნიშვნელოვან მოვლენას, სადაც ყველას კომუნიკაბელურია მინიშნება snobbery. ასე რომ, ეს მეთოდი არ მუშაობს ან ძალიან ცუდად მუშაობს. გაცნობა უნდა იყოს რეალური, მიღებული ბუნებრივი გზით. იფიქრეთ საკუთარ თავზე, თუ როგორ უნდა გაეცნოთ პიროვნებას ისე, რომ ორ კვირაში ის თქვენთან მიგიყვანოთ და დაგეხმაროთ სამუშაოს პოვნაში, იმის გათვალისწინებით, რომ მას და თქვენს გარეშე, ალბათ, უფრო მეტი ადამიანი ჰყავს, რომლებიც უფრო ახლოს არიან. ქსელის შექმნა აუცილებელია, მაგრამ თქვენ უნდა გესმოდეთ, რომ ეს არ არის სწრაფი პროცესი და ნაკლებად სავარაუდოა, რომ დაგეხმაროთ სწრაფად იპოვოთ სამუშაო.

ალბათ ეს არის მთავარი ნაბიჯები აშშ-ში სამსახურის ძიებისკენ. რა თქმა უნდა, რუსულ რეალობასთანაც არის საერთო, მაგრამ მნიშვნელოვანია გავიგოთ ის სპეციფიკა, რომლის აღწერაც აქ შევეცადე. ძირითადი საკითხები: უზარმაზარი კონკურენცია, მათი უნარების ძლიერი გაზვიადება, ყველა პროცესი ძალიან გრძელია.

ასევე წაიკითხეთ ფორუმზე:

შესწავლა: ემიგრანტებს აქვთ დადებითი გავლენა აშშ-ს ეკონომიკაზე

'კომფორტის ზონის დატოვების შესაძლებლობა': ბელორუსმა ისაუბრა უბერზე მუშაობის და ნიუ იორკის ცხოვრებაზე

როგორ მოიტანეს სისულელემ ცხოვრებისეულმა ჰაკებმა Tiktoker– ს მილიონობით აბონენტს: მან მხიარულად ამოხსნა ისინი

Miscellanea მუშაობა აშშ – ში როგორ მოვძებნოთ მუშაობა აშშ – ში განათლება და კარიერა
გამოიწერეთ ForumDaily Google News- ზე

გსურთ უფრო მნიშვნელოვანი და საინტერესო ამბები აშშ-ში ცხოვრებისა და ამერიკაში იმიგრაციის შესახებ? - მხარი დაგვიჭირეთ შემოწირულობა! ასევე გამოიწერეთ ჩვენი გვერდი Facebook. აირჩიეთ „პრიორიტეტი ჩვენებაში“ და ჯერ წაგვიკითხეთ. ასევე, არ დაგავიწყდეთ ჩვენი გამოწერა დეპეშა არხი  და Instagram- იქ ბევრი საინტერესო რამ არის. და შეუერთდი ათასობით მკითხველს ფორუმი დღევანდელი ნიუ – იორკი — იქ ნახავთ უამრავ საინტერესო და პოზიტიურ ინფორმაციას მეტროპოლიის ცხოვრების შესახებ. 



 
1067 მოთხოვნა 1,110 წამში.