The article has been automatically translated into English by Google Translate from Russian and has not been edited.
Переклад цього матеріалу українською мовою з російської було автоматично здійснено сервісом Google Translate, без подальшого редагування тексту.
Bu məqalə Google Translate servisi vasitəsi ilə avtomatik olaraq rus dilindən azərbaycan dilinə tərcümə olunmuşdur. Bundan sonra mətn redaktə edilməmişdir.

Кантип баарын аткаргыла, бактылуу болушу үчүн: кийинки иммигрант рецепт натыйжалуулугун

Жумушта чарчап-чаалыгуу көйгөйүнө туш болгондордун бардыгы, же тескерисинче, кайсы бир ишти кайсы тараптан кароону билишкен жок. Татьяна Ворожко өзүнүн жеке тажрыйбасы, пикири жана блогдо эффективдүүлүк эрежелери кандай сакталышы керек жана кайсынысынан четтөө керек деген сунуштары менен бөлүштү. Америка үнү.

Сүрөт: Depositphotos

Андан кийин - биринчи жак менен.

Өндүрүмдүүлүк стандарттарына карабастан, Американын коомчулугу мен дагы жемиштүү жана уюшканмын. Мен кеч эмесмин, ишти өз убагында аткарам, жумушка топтоп, көңүлүмдү топтой алам, чоң долбоордун үстүнөн иштеп жатканда, мен аны бир-бирден бөлүп, алардын артынан ээрчип жүрөм. Мен ойлойм, жазам, басам жана тез сүйлөйм - бир сөз менен айтканда, "жогорку натыйжалуу адамдар" принциптери көптөгөн инстинкттер деңгээлинде иштелип чыккан. Бирок, адамдын натыйжалуулугун (натыйжалуулугун) чексиз жогорулатуу мүмкүн эмес, бирок зыяндуу экенине толук ишенем.

Ар бир адам белгилүү бир чеги бар, жана анын жакындаштыруу сигналдарды коё бербешибиз керек. Менин "коңгуроо", ал түшүп, бир учурда бар болгон жай берүүгө убакыт келди, жакшы дос көрүп, мен ушундай деп сүйлөшүп алууга убакыт коротпостон, жолун өзгөрткөн.

Энелик, жумуш жана таблетка ...

Алардын чексиз өсүшү натыйжалуулугун философия мени кыжырданып баштады, анткени мен, журналдын "энеси иштеген" жазылуу токтоду. Ар бир бөлмө, эс алып, досторуна абдан аз уктап менен баарлаша турган убак бар болгон, күндөн кийинки ийгиликтүү аял бир тартиби бар. Бул номер сиз ушунчалык көп мүнөт куткарат деп, мисалы, даараткананы жууп, ошол эле убакта жана номери эсептөөлөр-жылдын акырына карата бала сууга, анткени силер да, ар кандай нерселерди бириктирип, туруу үчүн кандай чараларды көрүүгө көп берилген жок.

Мындай шашып жаткан эмне ?! Аткарылган тапшырмаларга карама-каршы коюлган белгилөө кутучаларын кошпогондо, жашоо жөнүндө эмнени эстей аласыз? Планшет менен иштеп, жуунуп жатканда даараткананы жууп жаткан уулуңуздун же кызыңыздын балалыгы жөнүндө эмне айтууга болот? Ийгилик деген эмне - ар нерсеге өз убагында жетүү, көп нерселерди калыбына келтирүү же бактылуу жашоо өткөрүүбү?

Эгер сиз көп иштебей эле, тез жана натыйжалуу иштесеңиз, канчалык чарчап калсаңыз, мээңиз дагы активдүү иштеп, көбүрөөк энергия коротсоңуз - көбүрөөк эс алуу керек болот. Натыйжалуу иштин натыйжасында бошотулган адамдар аз убакытка эс алышат.

Шеррилл Сандберг, Фейсбуктун Башкы Оператору, өзүнүн китебинде "Башта! жашоодо жана карьерада узак мөөнөттүү ийгиликке жетүү үчүн, сизге ашыкча талаптар коюлганда, коркпоңуз деп жазат. Ал МакКинсидеги канчалаган адамдар "өрттөнүп кеткендиктен" же ашыкча жумуштан улам ооруп калышканын жана жумуштан бошотулганда эс алуу күндөрүн туура эмес өткөрүп бергендигин мисал келтирет. Босс эч качан кол алдындагылардан көбүрөөк талап кылууну токтотпойт - башчынын милдети - анын мүмкүнчүлүктөрүнүн чектерин аныктоо.

тема боюнча: "Жумуш, жумуш, жумуш, өлөт": Украина программист Силикон өрөөнүнө көчүп айтып Netflix иш

Байкасам, кээде аялдар ден соолугу үчүн жоопкерчиликти башкаларга өткөрүп беришет. «Эгер алар мени менен келишсе, мен ооруп калам, алар уят болушат», - деп ойлошот алар. Эч ким эч качан уялбайт. Эмнеси болсо да, алар жемиштүү кызматкердин иштен бошотулганына өкүнүшөт, эң жаманы, алар тартылган жок деп айтышат.

Кээ бир америкалык аялдар, аларга жүктөлгөн милдеттердин бардыгын көтөрүү үчүн, бул жерде "Апамдын кичинекей жардамчысы" деп аталган кызматты колдонушат. Психиатр Лоуренс Хилл өзүнүн "Акыркы нормалдуу бала" аттуу китебинде кызыктуу көрүнүш жөнүндө мындай дейт: балдардын арасында эркек балдардын көңүл буруусунун гиперактивдүүлүгүнүн бузулушу (ADHD) диагнозу көп кездешет, ал эми чоң кишилерде, тескерисинче, эркектерге караганда аялдарда көп кездешет. Ал муну коомдун кичинекей эркек балдардан жана чоңдор аялдардан көп нерсе талап кылганы менен түшүндүрөт. Алты жаштагы өспүрүмдөргө бир саат бою сабакка отуруу кыйын, ал эми 30 жаштагы аялдарга балдарды тарбиялоо, жумушта жана үйдө иштөө кыйынга турат.

Аларга экөөнү тең "Риталин" жардам берет, чындыгында көңүлдүн тартыштыгына карабастан, же ага көп көңүл буруш керек, деп жазат Хилл жана мындай деп айтууга болот: аялдар мүмкүн эмес нерсени жасоого аракет кылышат - ымыркайлардын энелери иштешет жана үйрөнүп жатышат. Жана алар кыйынчылыктарын топтолуу, уйкунун бузулушу жана күтүүсүз маанайдын өзгөрүшү менен байланыштырышпайт.

Эмне чыгармачылык ишинде ийгиликке жетүү үчүн талап кылынат?

Чыгармачылык көндүмдөрдү талап кылган класстарда “иштөө, иштөө жана кайрадан иштөө” ыкмасы натыйжалуу эмес. Постиндустриалисттик коомдогу мындай кесиптердин саны өсүүдө - күндөн-күнгө кадимки иштер автоматташтырылууда.

Муздак Миннесотадагы 3M компаниясы уникалдуу. Ал жерде он миңдеген продукциялар чыгарылат - сенсордук экрандардан идиш жуугучка чейин. Бул нерселердин жалпылыгы бирдей - алардын бардыгы 3Mде ойлоп табылды, дүйнө жүзүндө инновациялардын лидерлеринин бири.

Джей Лернер китебинде "дейли: кантип элес берет", эмгекти уюштуруунун мээде изилдөө тармагында акыркы билимдерди пайдаланууга пионер болуп компаниянын бир мисал. Ал эки ыкмаларын көрсөтүп: Стресс жана байланыш жок чөйрөдө ойлонуу жөндөмү.

күтүлбөгөн бирикмелер аркылуу мээни эс алып, жол туура чечимге келет: бир татаал маселени чечүү үчүн, аны коё бергиле "," кээде зарыл. Сиз басып же сууга Ошондуктан көп учурда түшүнүүгө болот. тиш Менин тамыры каналын тазалап жатканда, мен эмес, кайсы бир макалада чейин, башыма келди.

тема боюнча: ийгиликтүү адамдар эртең менен ырым-жырымдар: 11 туудурган мисалдар

100 жылдан ашуун убакыт мурун пайда болгон коом, анын ойлоп табуучулар узун камчы өзгөчөлөштүрүү эмес. күнү, алар спорт залга барып, же кызматтык турак жайларды ортосундагы жолунда жүрө алабыз.

Ошондой эле, кызматкерлер кесиптештери менен байланышууга милдеттүү. Акырында, жаңы желимдин ойлоп табуучусу пластиктин жаңы түрүн жараткан адамга кызыктуу идея бере алат. Ушул эле максат менен, кызматкерлер бири-бирине идеяларды жеткирип турушу үчүн - Pixar студиясынын мейкиндигин өнүктүрүүгө катышкан маркум Стив Джобс, бардык дааратканалар кафенин жанындагы фойеде жайгашкан деп талап кылды. Ал атайын чогулган жолугушууларга жана мээге чабуул коюучу сессияларга караганда, кыска жана кыска маектешүүлөр пайдалуу деп эсептейт.

Ошол эле учурда, акыл-эс эмгеги менен алектенген адам бир топ убакытка көңүлүн топтоп, "агымга" - адам өзү кылып жаткан ишине толугу менен аралашкан кездеги психикалык абалга кире алышы керек.

Тарыхый ой жүгүртүү жана акыл-эс ишке көнүл бурулду мүмкүнчүлүгү, же бир гана эркектер чыгармачылык болчу. бир аял бир чыгармачыл кесипке кире алган болсо да, эркек болуп эсептелет, анын убактысы жана ал таандык эмес, көңүл. Алар алдыра кыймылдайт иштеген, же түн ичинде.

Көпчүлүк китептердин авторунун каттарында жана өмүр баянында, алардын эң атактуусу - Том байкесинин кабинасы, Харриет Бечер Стоу анын жазуу үчүн тынымсыз күрөшүн сүрөттөйт. «Темирден башка эч нерсе мага бир күнү жазууга мүмкүндүк берет; бул шамалга жана толкундарга каршы калактай болуп калды », - деп анын биографы келтирет.

Бүгүнкү күндө да, АКШ БААУга изилдөө болуп, Колумбия округу, макалалардын жана изилдөөлөрдүн азыраак убакыттын өтүшү менен, аларды калтырып, аялдардын АКШнын жогорку окуу окумуштуулары эркектерге караганда жогорку уюштуруучулук жана насаатчылык милдеттерин болчу.

Ошондой эле, ар бир адамда "өндүрүмдүүлүктүн терезеси" бар - ал иштей баштаганда жана агым абалына кире турган кезде. Мен эртең менен - ​​9дан 11ге чейин - мыкты макалаларымды, блогдорумду жана сценарийлеримди жазып жатканда. Тренингдерде бул убакытты чыгармачылык иштерге гана арнап, уюштуруучулук жана административдик маселелерди кийинчерээк кийинкиге калтыруу сунушталат, бирок, тилекке каршы, дайыма эле боло бербейт.

Сиздин чыгармачыл кыялыңызды стимулдоонун дагы бир жакшы жолу - сейилдөө. Чындыгында, 97% түрү бар адамзат адамзат жолундагы эң татаал маселелерди чечип, - тумшуктуу жолборстон качып, мамонтту издеп же уктай турган жаңы орун издеп жүрдү. Ошондуктан, бардык жерде машине айдап, столунда тамактанган жумушчулар алардын чыгармачылыгын толугу менен колдонушпайт.

Көп учурда мен "бас-жыйыны деп аталган тажрыйбасы" (басуу жолугушуулар), проблемалар, идеяларды жана долбоорлорду ишке залында же үйдүн айланасында бир нече мүнөт жөө басып учурунда кесиптештери менен талкуулоодо. Жана калорияларды өрттөп, жакшы деп ойлойм, ал эми кызмат башка кесиптештер да ачык-кабат планына жолтоо жок.

тема боюнча: АКШда маек алсыздыгына алып келет 13 каталар

Чыгармачылык иште каталарды ачыкка чыгаруунун кереги жок деп эсептейм. Албетте, биздин жагдайда, журналист маалыматты текшерип, бири-бирин текшерүүнүн так жана иштөө тутуму болушу керек, бирок башкаруу тарабынан кетирилген ката кетирүүдөн коркуу, демилге, кыялдануу менен кызматкерлерди жөнөкөй тапшырмаларды аткарууга мажбур кылат. Андан тышкары, алар каталардан сабак алып, кээде ачылыштардын булагы болуп калышат. Эгер Александр Флемминг ар дайым Петри идиш-аяктарын жакшылап жууп турса, ал пенициллинди эч качан ойлоп тапкан эмес!

Албетте, бул блог Мен жалкоолукту жана Айланасына жактаган жокмун. адамдар эмне үчүн жөн гана ал эмес, милдеттерин аткара албайт, андай кылбайм, мен абдан көп ойлонушат. Бул учурда, ал эмне жок болсо гана кылып турган белгилүү бир мезгил проблеманын ачык билдирүү, жана кесепеттери болот.

Бирок биз өзүбүздүн жогорку мотивациялуу жана жемиштүү чыгармачыл кызматкерлерибиз же аларды башкаргандыгыбызда, акыркы илимий иштеп чыгууларды жана алдыңкы компаниялардын тажрыйбаларын эске алуу эч зыян келтирбейт. Алардын бардыгы заманбап кеңседе эмгек лагеринин методдору же конвейер куруу үчүн орун жок экендигин белгилешти.

Оку: ForumDaily да:

ийгиликтүү адамдар эртең менен ырым-жырымдар: 11 туудурган мисалдар

АКШда маек алсыздыгына алып келет 13 каталар

Эгер сиз АКШда ишине келе турган болсо, өз укуктарын кантип коргоо керек

иштеп туруп, акча кантип үчүн

Разное иш сүйлөмөлөрдү жеке тажрыйба натыйжалуулугу
Google News'тагы ForumDaily каналына жазылыңыз

Каалайсызбы Америка Кошмо Штаттарынын жана көчмөн жашоо жөнүндө маанилүү жана кызыктуу жаңылык? Биздин сайт Жазылуу Facebook. "Дисплейдин артыкчылыгы" параметрин тандап, алгач бизди окуңуз. Ошондой эле, биздин жазылууну унутпаңыз Телеграм каналы - көптөгөн кызыктуу нерселер бар. Жана миңдеген окурмандардын катарын толуктаңыз ForumDaily Woman и ForumDaily New York - ал жерден көптөгөн кызыктуу жана позитивдүү маалыматтарды таба аласыз. 



 
1180 3,125 секунд суроо-талаптар.