5 жыл бұрын болмаған 2020 жоғары 10 ақылы мамандық

2010 жылдар АҚШ-тың еңбек нарығында белгісіздіктің онжылдығын атап өтті. Көптеген салаларда Ұлы құлдырау салдары әлі де байқалуда, елдегі жұмыссыздық деңгейі 9,7% құрады, 2010 жылғы түлектер ұрпақ үшін ең нашар еңбек нарығын құрады. Сол жылдың жазына қарай жұмыс іздеген миллионнан астам адам оны іздеуді тоқтатты, деп жазады CNBC. Он жыл ішінде көп нәрсе өзгерді — нарық жұмысшылардың көпшілігі үшін, әсіресе технология саласында айтарлықтай жақсарды.

Сурет: Депозитфоталар

Технологияның жетістіктері адамдар атқаратын кейбір жұмыстарды жойғанымен, бұл процесс соңғы 10 жылда мүлдем жаңа жұмыс орындарының пайда болуына ықпал етті - олардың көпшілігі жақсы төленетін, ішінара қажетті дағдылары бар жұмысшылардың тапшылығының арқасында. бизнестің бәсекеге қабілеттілігін сақтау үшін маңызды болып табылатын жаңа жұмыс орындарын толтыру.

CNBC Glassdoor аға экономика талдаушысы Аманда Станселлмен онжылдықтың басында орын алған, бірақ 2010-2020 жылдар аралығында өсім мен орташа жалақы деңгейінде жұмыс орындары туралы сөйлесті.

Деректерді зерттеуші: жылына $ 107

2012 жылы Garvard Business Review аналитикалық мәліметтер сарапшысы мамандығын «ХХІ ғасырдағы ең сексуалды жұмыс» деп атады. Соңғы төрт жыл ішінде Glassdoor өзінің жұмыс орнын қанағаттандыру, жалақы және мүмкіндіктерге негізделген АҚШ-тағы №21 жұмыс деп таныды.

Станселл мәлімет беретін мамандарға деген сұраныс технологияда ең көп шоғырланған, бірақ барлық салаларда: денсаулық сақтау, қаржы, бизнес, бөлшек сауда, БАҚ және басқаларында өсіп келеді дейді.

«Бұл компаниялардың барлығына деректердің өсіп келе жатқан көлемін алып, оны құнды нәрсеге айналдыра алатын деректер зерттеушісі қажет», - дейді Стэнселл.

«Деректер туралы ғылым» терминін алғаш рет 2001 жылы Уильям С. Кливленд тәуелсіз пән ретінде қолданған (дәстүрлі статистикадан бөлек), бұл саладағы жұмыс 2010 жылдан кейін тез өсті. Бұл көбірек компаниялардың деректерді жинау технологияларына инвестиция салатындығына байланысты. Сондықтан бұл деректерді түсіндіре алатын мамандар қажет.

Бұл әлі салыстырмалы түрде жаңа сала болғандықтан, қазіргі кездегі көптеген аналитикалық мәліметтер бойынша сарапшылар информатика, математика, статистика және технология саласында әр түрлі білімге ие. Алайда, соңғы онжылдықта, көптеген университеттер деректер ғылымында арнайы дәрежелер, курстар және тіпті академиялық курстар ұсына бастады.

Тақырып бойынша: Адамдарға қарағанда: жақында роботтар қандай кәсіптерді игеретін болады

Ақпараттық қауіпсіздік бойынша инженер: жылына $ 100

Risk Based Security киберқауіпсіздік компаниясының мәліметінше, 2010 жылдан бері деректерді бұзу нәтижесінде 38 миллиардтан астам шоттар бұзылған. Бұл бұзушылықтар және пайдаланушылардың деректерін қорғау қажеттілігі ақпараттық қауіпсіздікті тез дамып келе жатқан салалардың біріне айналдырды. Ақпараттық қауіпсіздік инженерлері ұйымның компьютерлік желілерін қорғау үшін жұмыс істейді және құпия ақпаратты хакерлік және кибершабуылдардан қорғау үшін қауіпсіздік шараларын жоспарлайды және жүзеге асырады.

Стэнселл: «Соңғы жылдары деректердің құпиялылығын бұзу фактілері жиілеп кеткендіктен, компаниялар ақпаратты қорғауға көмектесетін адамдарға мұқтаж бола бастады», - дейді.

Еңбек статистикасы бюросының болжамы бойынша 2028 жылға қарай бұл мамандықтағы жұмыс орындарының өсуі 32% құрайды (барлық мамандықтар бойынша орташа өсу қарқыны 5%).

Алайда, ақпараттық қауіпсіздік бойынша мамандарға деген қажеттілік жұмысты орындау дағдылары бар адамдардың санын айтарлықтай көлеңкеге түсірді. АҚШ Сауда министрлігі бұл елде киберқауіпсіздік бойынша 350 аяқталмаған жұмыс орны бар деп есептейді. Cyberecurity Ventures, аналитикалық және зерттеу компаниясы 000 жылға қарай бүкіл әлемде киберқауіпсіздік бойынша 2021 миллион жұмыс орны толтырылмай қалады деп есептейді.

Таланттың жетіспеуі қызметкерлерге жомарт жалақы төленетінін білдіреді. Glassdoor деректері ақпараттық қауіпсіздік инженерлерінің орташа жалақыдан жылына $ 100-дан асатын жалақы алады деп санаса да, SilverBull, киберқауіпсіздік компаниясы деректері бойынша, ақпарат қауіпсіздігі бойынша бас офицер сияқты жоғары лауазымдар әкелуі мүмкін. жылына 000 300 доллардан асады.

Әртүрлілік және инклюзия жөніндегі директор: жылына 98 доллар

Технологиялық кеңістікке енбейтін онжылдықтағы жалғыз жоғары ақы төленетін жаңа жұмыс орындары - бұл жұмыс орны мәдениетіне, әсіресе әртүрлілік пен инклюзияға бағытталған жұмыс орындары. D&I директорының лауазымы соншалықты жаңа, Glassdoor-да жалақы туралы көп деректер жоқ, бірақ қызмет нұсқаулық ретінде HR директорының жылына $98 жалақысын пайдаланады.

2019 жылғы Glassdoor зерттеуіне сәйкес, американдық қызметкерлердің 61% -ы жұмыс орнында жасына, нәсіліне, жынысына немесе ЛГБТ жеке басына байланысты дискриминацияға куә болды немесе бастан кешті. Сонымен қатар, өткен жылы әртүрлілік пен интеграцияға байланысты жұмыс орындарының саны 30% өсті, мысалы, D&I директоры, бағдарламалар менеджері, әртүрлілік бойынша кеңесші және D&I кеңесшісі лауазымдары белсенді түрде ұсынылуда.

«Бұл жұмысшылар алдында тұрған мәселелер және жұмыс берушілер осы салаға әсер етуге тырысады», - дейді Стэнселл, - бұл жұмыс берушілердің жұмыс орнын құруға инвестиция салып жатқанының жігерлендіретін белгісі».

5000 және одан да көп жұмысшылары бар ірі компаниялар өздерінің ғылыми-зерттеу жұмыстарын жүргізу бөлімдерін кеңейтуге ең көп инвестиция салады, мүмкін, бұған олардың қаржылық мүмкіндіктері бар.

Станселл прогресс келесі онжылдықта жалғасады деп болжайды. Deloitte 2017 сауалнамасына сәйкес, қызметкерлердің 72% -ы өз компанияларын басқа әртүрлілік бастамалары мен бағдарламаларына қосылу үшін қалдыру туралы ойланатындықтарын айтты.

«Алдағы бірнеше жылда біз әртүрлілік пен инклюзияға инвестиция салатын орта компанияларды көреміз, әсіресе бұл жұмыс іздеушілер үшін өте маңызды болғандықтан», - дейді Стэнселл.

Сату инженері: жылына $ 90

Сату бойынша инженерлер АТ-күштерін кеңейтуге тырысатын мамандандырылған бағдарламалық жасақтама мен өнімдерді басқа кәсіпорындарға сататын технологиялық компанияларда жұмыс істейді.

«Технологиялық компаниялар әлеуетті тұтынушыларға шынымен құнды өнімдерді ұсынатындықтан, олар әрбір жеке [тұтынушыға] бейімделуі керек», - дейді Стэнселл. «Сату және инженерлік аспектілер арасындағы байланыстырушы сату жөніндегі инженердің болуы перспективаның қажеттіліктерін қанағаттандыру үшін өте маңызды».

Жұмысшылар осы өнімдер туралы терең білімге ие болуы және өз бизнесінің негізіндегі ғылыми процестерді түсінуі керек болғандықтан, сатушылар инженерлері әдетте техникалық білімге ие (мысалы, информатика немесе инженерия дәрежесі). Алайда, Стэнселл клиенттерге сату процесінде арнайы шешімдерді ұсыну үшін жақсы қарым-қатынас, келіссөздер және маркетинг дағдылары сияқты жақсы қарым-қатынас дағдыларын қажет ететіндігін айтады.

Маркетинг тәжірибесі бар мамандар осы мамандыққа өту үшін техникалық өнімдер мен бағдарламалық қамтамасыздандыру туралы көбірек біле алады.

Glassdoor сату жөніндегі инженердің орташа жылдық жалақысын жылына $90 000 деп есептесе де, төлем компанияның не сататынына байланысты өзгеруі мүмкін. Мысалы, Еңбек статистикасы бюросы телекоммуникация саласында жұмыс істейтіндер әдетте жылына шамамен $118 табыс табады, одан кейін компьютерлік жүйелер инженериясы мен көтерме электронды нарықтардағы сату жөніндегі инженерлер, олар да алты көрсеткіш жалақы алады дейді.

Тақырып бойынша: АҚШ-та жоғары білімді қажет етпейтін 10 мамандық

Salesforce Developer (Salesforce әзірлеушісі): жылына $ 80 357

Salesforce – тұтынушылармен қарым-қатынасты басқаруға маманданған бұлттық бағдарламалық қамтамасыз ету компаниясы. Ол 1999 жылы негізі қаланған және оның АҚШ-тағы жұмыс орнына әсері соңғы 10 жылда айтарлықтай кеңейгені сонша, Salesforce әзірлеушісі рөлі Google, Amazon, PwC және Uber сияқты компанияларда сұранысқа ие позицияға айналды.

Salesforce әзірлеушілері клиенттермен, серіктестермен және әлеуетті клиенттермен жақсы байланыс жасау үшін өз компаниялары үшін бағдарламалық жасақтаманы немесе қолданбалы шешімдерді кодтау үшін Salesforce платформасын немесе бұлтты технологияны пайдаланады.

«Бұл компанияның жұмыс істеу және деректерді ұйымдастыру тәсілін өзгерткен сәтті технологиялық өнімнен туған жұмыс», - дейді Стэнселл.

Әзірлеушілер көбінесе информатика саласында тәжірибеге ие және белгілі бір Salesforce қосымшаларында немесе процестерінде сертификатталуы мүмкін. Алайда, бұл әзірлеушілерге техникалық емес аудитория үшін мәліметтер мен жұмыс ағымдарын түсіндіру үшін коммуникациялық дағдылар қажет.

«Менің ойымша, біз бұл трендті болашақта шынымен сәтті технологиялық өнімдермен көре береміз», - дейді Стэнсел. «Осы дағдыларды үйреніп, оларды әртүрлі компанияларда қолдана алатын адамдар шынымен жақсы мансаптық мүмкіндіктерге ие болады».

Форум күнін де оқыңыз:

20 жылдан кейін бұл 14 затты сатып алу мүмкін болмайды

Памперстерді ауыстыруға арналған орындар және клонға тыйым салу: 2020 жылдан бастап күшіне енетін ерекше мемлекеттік заңдар

Сағатына 85 долларға дейін төлеңіз: әлемнің кез келген жерінен толық емес жұмыстың 4 түрі

Иттерге арналған сұлулық салоны: Ресейден келген иммигранттың АҚШ-та сәтті күй бизнесін қалай құрғаны

Сіз АҚШ-тағы өмір және Америкаға иммиграция туралы маңызды және қызықты жаңалықтарды алғыңыз келе ме? — бізді қолда садақа бер! Сондай-ақ біздің парақшаға жазылыңыз Facebook. «Дисплейдегі басымдық» опциясын таңдап, алдымен бізді оқыңыз. Сондай-ақ, біздің сайтқа жазылуды ұмытпаңыз Telegram каналы  мен Instagram- Онда қызық көп. Және мыңдаған оқырмандарға қосылыңыз ФорумДүниежүзілік Нью-Йорк — онда сіз мегаполистің өмірі туралы көптеген қызықты және жағымды ақпаратты таба аласыз.